Σωματείο Εργαζ. Cosmote Evalue Αττικής: Συμμετέχουμε στις εκλογές του Σωματείου

Related

Amazon: O όρος «builder» αντικαθιστά τους παραδοσιακούς τίτλους θέσεων εργασίας

Κατά τη διάρκεια της ετήσιας περιόδου αξιολογήσεων της Amazon που βρίσκεται σε εξέλιξη, εκατοντάδες υπάλληλοι θα χάσουν τους τίτλους των θέσεων τους. Η εταιρεία δεν τιμωρεί όσους έχουν χαμηλή απόδοση. Ο υπεύθυνος για την αλλαγή αυτή σήμερα κατέχει τη θέση του διευθυντή προϊόντων Αντίθετα, στο πλαίσιο ενός πειράματος, καταργεί τους παραδοσιακούς τίτλους για τους υπαλλήλους γραφείου

Anthropic: Προσλήψεις «δείχνουν» επέκταση στην ευρωπαϊκή αγορά data centers

Η Anthropic αυξάνει τις προσπάθειές της για την εξασφάλιση συμφωνιών για ευρωπαϊκά κέντρα δεδομένων ώστε να υποστηρίξει τα μοντέλα τεχνητής νοημοσύνης της, καθώς επιδιώκει να προσλάβει άτομο για τη διαπραγμάτευση της υπολογιστικής δυνατότητας στην περιοχή. Οι δαπάνες υποδομής τεχνητής νοημοσύνης των αμερικανικών hyperscalers αναμένεται να ξεπεράσουν τα 600 δισεκατομμύρια δολάρια το 2026. Η Anthropic επιθυμεί να

Κυβερνοασφάλεια: Κινέζοι χάκερς κλέβουν δυτικά μυστικά στοχεύοντας… καταναλωτικές συσκευές

Οι χάκερ της κινεζικής κυβέρνησης χρησιμοποιούν τακτικά τεράστια δίκτυα παραβιασμένων συσκευών, όπως οικιακούς δρομολογητές και έξυπνα ψυγεία, σε κυβερνοεπιθέσεις κατά των δυτικών εθνικών υποδομών και δημοκρατικών θεσμών, σύμφωνα με μια ομάδα κορυφαίων υπηρεσιών πληροφοριών. Ένα «μεγάλο άλμα» στις κινεζικές τακτικές κυβερνοεπιθέσεων έχει καταστήσει τους χάκερ του Πεκίνου πιο δύσκολο να εντοπιστούν και πιο επιτυχημένους στις

«Έξυπνη» μαξιλαροθήκη με δονήσεις ειδοποιεί κωφούς χρήστες για κινδύνους στον ύπνο

«Έξυπνη» μαξιλαροθήκη με δονήσεις ειδοποιεί κωφούς χρήστες για κινδύνους στον ύπνο FORTUNE GREECE 24/04/2026, 22:03 SHARE Ερευνητές ανέπτυξαν υφασμάτινο σύστημα που μετατρέπει το μαξιλάρι σε εργαλείο ειδοποίησης για φωτιά, διάρρηξη και κλήσεις Ερευνητές από το Nottingham Trent University ανέπτυξαν «έξυπνη» μαξιλαροθήκη που ειδοποιεί μέσω δονήσεων. Το σύστημα στοχεύει στην ασφάλεια κωφών και βαρήκοων ατόμων που

Γιατί χαλάνε τελικά τα καλώδια φόρτισης; Το λάθος που κάνουμε όλοι καθημερινά

Γιατί χαλάνε τελικά τα καλώδια φόρτισης; Το λάθος που κάνουμε όλοι καθημερινά FORTUNE GREECE 24/04/2026, 21:32 SHARE Τα καλώδια φόρτισης δεν χαλάνε επειδή τα τυλίγετε «λάθος», αλλά λόγω κακών συνηθειών στη χρήση τους. Ειδικοί εξηγούν ότι το πρόβλημα εντοπίζεται κυρίως στο σημείο σύνδεσης με το βύσμα, όπου η συνεχής πίεση και κάμψη οδηγεί με τον

Google: Επενδύει έως και 40 δισ. δολάρια στην Anthropic

Eως και 40 δισεκατομμύρια δολάρια θα επενδύσει η Alphabet, μητρική εταιρεία της Google, στην Anthropic, σύμφωνα με δημοσίευμα του Bloomberg, καθώς ο τεχνολογικός γίγαντας ενισχύει τη συνεργασία του με τη startup, η οποία αποτελεί επίσης ανταγωνιστή της στο παγκόσμιο ράλι για την τεχνητή νοημοσύνη. Η Anthropic έχει σημειώσει απότομη αύξηση της ζήτησης φέτος, με τα

Νέο κύμα απολύσεων στην τεχνολογία: Προσαρμογή ή μόνιμη αλλαγή;

Νέο κύμα απολύσεων στην τεχνολογία: Προσαρμογή ή μόνιμη αλλαγή; FORTUNE GREECE 24/04/2026, 20:31 SHARE Μεγάλο κύμα απολύσεων στον κλάδο της τεχνολογίας - αλλά το ερώτημα είναι αν πρόκειται για παροδική φάση η για νέα κανονικότητα Οι απολύσεις στον τεχνολογικό κλάδο επανέρχονται δυναμικά, με μεγάλες εταιρείες να μειώνουν προσωπικό την ώρα που επενδύουν επιθετικά στην τεχνητή

AI data centers: Η ενεργειακή λύση που ενώνει μπαταρίες και φυσικό αέριο

FORTUNE GREECE 24/04/2026, 19:30 SHARE Η εκρηκτική ζήτηση ενέργειας από την τεχνητή νοημοσύνη οδηγεί τα data centers σε μια απροσδόκητη επιλογή: τον συνδυασμό μπαταριών με ορυκτά καύσιμα. Μια λύση που υπόσχεται αξιοπιστία, αλλά εγείρει ερωτήματα για το ενεργειακό αποτύπωμα της AI. Γιατί τα data centers στρέφονται σε μπαταρίες και φυσικό αέριο για να καλύψουν τις

Data centers: Η αγορά ακινήτων στην εποχή της τεχνητής νοημοσύνης

Η έκταση που είχε παραμείνει αχρησιμοποίητη λόγω της παρακμής της χημικής βιομηχανίας στη βορειοανατολική Αγγλία έχει αποκτήσει νέα λάμψη καθώς πολλοί επιχειρηματίες φαντάζονται ότι μπορούν να βρουν το δικό τους eldorado στο πεδίο των data centers. Πλέον αυτή η έκταση έχει εξελιχθεί σε μια περιοχή που διαθέτει σταθμούς παραγωγής ηλεκτρικής ενέργειας, νερό και σύνδεση με

Ο Μπιλ Γκέιτς φέρνει την πυρηνική επανάσταση με έναν αντιδραστήρα νέας γενιάς στο Ουαϊόμινγκ

Μια νέα εποχή για την παγκόσμια ενέργεια ξεκινά στο Ουαϊόμινγκ των ΗΠΑ, καθώς η TerraPower, η εταιρεία που στηρίζει ο Μπιλ Γκέιτς, έλαβε το πράσινο φως και ξεκίνησε επίσημα την κατασκευή του Kemmerer Unit 1. Πρόκειται για έναν προηγμένο πυρηνικό αντιδραστήρα τεχνολογίας Natrium, ο οποίος φιλοδοξεί να αποτελέσει το παγκόσμιο πρότυπο για την καθαρή και

BAT στο 11ο Οικονομικό Φόρουμ των Δελφών: H Ελλάδα πρωτοπόρος στην αξιοποίηση της τεχνολογίας για την προστασία των ανηλίκων

Την ανάγκη υιοθέτησης σύγχρονων τεχνολογικών εργαλείων για την αποτροπή και την προστασία των νέων από τα προϊόντα καπνού και νικοτίνης, ανέδειξε η BAT κατά τη συμμετοχή της στο Delphi Economic Forum 2026. Ο κ. Thibault De Lary De Latour, Head of External Engagement Americas & Europe της BAT, συμμετείχε σε πάνελ συζήτησης με θέμα «From

Goldman Sachs: Η Τεχνητή Νοημοσύνη που «κατανοεί» τον κόσμο είναι το επόμενο μεγάλο στοίχημα

FORTUNE GREECE 24/04/2026, 17:45 SHARE Blue map with multiple people figures on mesh background. Travel concept. 3D Rendering Photo: Shutterstock Από τα LLMs στα world models: πώς η νέα γενιά AI μετατρέπει την προσομοίωση της πραγματικότητας σε εργαλείο στρατηγικής λήψης αποφάσεων Η τεχνητή νοημοσύνη εισέρχεται σε μια νέα φάση. Μετά από χρόνια ραγδαίας προόδου χάρη

Share

ΟΛΟΙ στην ΑΠΕΡΓΙΑ στις 20 ΝΟΕΜΒΡΗ

ΔΥΝΑΜΩΝΟΥΜΕ το ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΜΑΣ

ΓΙΝΟΜΑΣΤΕ ΜΕΛΗ ΚΑΙ ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΜΕ στις ΕΚΛΟΓΕΣ 13/11, 18-19/11 & 21/11

  • Κάνουμε ένα βήμα παραπέρα στην πάλη μας απέναντι στην εργοδοσία που κάθε μέρα μας πίνει το αίμα 
  • Δυναμώσουμε το ποτάμι της αμφισβήτησης απέναντι στην κυβέρνηση που νομοθετεί για την διασφάλιση των κερδών των επιχειρήσεων τσακίζοντας τις ζωές μας σε κάθε επίπεδο (δες: εργασία, υγεία, παιδεία κτλ). Και σα να μη φτάνουν όλα αυτά μας βάζουν στο μάτι του πολεμικού κυκλώνα που μαίνεται απ’ άκρη σε άκρη της γης.
  • Ενώσουμε τη φωνή μας όλοι μαζί με τους συναδέλφους μας στον υπόλοιπο ΟΤΕ και στον κλάδο μας συνολικά μέσα από το ΣΕΤΗΠ ώστε συντονισμένοι να παλεύουμε απέναντι στα κοινά μας προβλήματα.
  • Δυναμώσουμε το σωματείο μας που πρωτοστάτησε το προηγούμενο διάστημα στο να γίνουν κινητοποιήσεις, κάτι πολύ σημαντικό να μην περνάει ανεμπόδιστα κάθε αρνητική για εμάς επιδίωξη των εργοδοτών. Σε συνθήκες που πρέπει να ενταθούν οι διεκδικήσεις μας συζητάμε πως θα δυναμώσει το σωματείο μας από τις αρχαιρεσίες με νέα μέλη και την εκλογή νέου ΔΣ.

ΕΧΟΥΜΕ ΠΕΙΡΑ ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ στην EVALUE ΓΙΑ ΑΥΤΟ ΠΡΟΧΩΡΑΜΕ ΜΑΖΙΚΑ 

ΣΤΕΛΝΟΥΜΕ ΜΗΝΥΜΑ ΚΑΙ ΝΑ ΞΕΚΑΘΑΡΙΣΟΥΜΕ ΟΤΙ ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ:

  • Να καταργηθεί τώρα η κοροϊδία της εργασίας μέσω τρίτων επιχειρήσεων και να μετατραπούν όλες μας οι συμβάσεις σε CosmoteEvalue, τον πραγματικό μας εργοδότη.
  • Αύξηση του κατώτατου μισθού στα 950€ με ρήτρα αναπροσαρμογής του μισθού με βάση τις πληθωριστικές αυξήσεις. Κατάργηση τώρα της ημιαπασχόλησης (6ωρα) και μετατροπή όλων των συμβάσεων σε 8ωρες, σταθερή δουλειά με δικαιώματα.
  • Ουσιαστικές αυξήσεις 18% σε όλους τους εργαζόμενους με μια Συλλογική Σύμβαση Εργασίας για όλους χωρίς διαχωρισμούς σε Evalue, Mellon, ProjectSolution κτλ.
  • Αναγνώριση όλων των τριετιών για όλους τους εργαζόμενους, συμπεριλαμβανομένων των χρόνων 2012 – 2024.
  • Έκτακτο επίδομα 1.000€
  • Μέτρα για την υγεία μας και την ασφάλεια μας που να περιλαμβάνουν:
  1. Γιατρό εργασίας σε ΟΛΕΣ τις βάρδιες
  2. Εκτίμηση και πρόληψη επαγγελματικού κινδύνου
  3. Εναλλαγή πόστου σε συναδέλφους που εργάζονται χρόνια στο ακουστικό
  • Να σταματήσει η εντατικοποίηση, η πίεση για τους δυσθεώρητους στόχους και ο καθημερινός εκφοβισμός που είναι επιζήμιος τόσο για την ψυχική όσο και για την σωματική μας υγεία. Να μπει τέλος στη λεγόμενη «αυτοματοποίηση» που δεν είναι τίποτα άλλο παρά μετακύλιση έργων και αντικειμένου στους frontoffice τηλεφωνητές, άρα τεράστιος όγκος δουλειάς για διεκπεραίωση.
  • Ουσιαστική προστασία των εργαζόμενων γυναικών με εργασία μόνο σε πρωινή βάρδια κατοχυρωμένη μέσα από Συλλογική Σύμβαση Εργασίας.

ΔΕΝ ΚΑΝΟΥΜΕ ΒΗΜΑ ΠΙΣΩ 

Δικό μας κριτήριο, των εργαζομένων είναι ένα: Πως θέλουμε να ζούμε στο σήμερα και να δουλεύουμε. Για αυτό συμμετέχουμε στις αρχαιρεσίες του σωματείου μας, γιατί πρέπει και μπορούμε να ζούμε καλύτερα.

         Σήμερα υπάρχει κάθε δυνατότητα και επιστημονική και τεχνολογική να δουλεύουμε με ποιότητα, λιγότερες ώρες δουλειάς με 7ωρο, 5νθήμερο, 35ώρο. Εμπόδιο είναι τα κέρδη των επιχειρηματικών ομίλων που διαρκώς χρειάζεται να αυξάνονται. Είναι η λεγόμενη ανταγωνιστικότητα και επιχειρηματικότητα που βάζει στο ζύγι κόστους – οφέλους όλα τα παραπάνω.

Και όταν αυτοί οι «μεγάλοι» κονταροχτυπιούνται για τα κέρδη τους και την πρωτιά, δεν διστάζουν να μας μπλέκουν στους πολεμικούς σχεδιασμούς και τα λεφτά μας από την φοροληστεία της κυβέρνησης να πηγαίνει σε εξοπλισμούς του ΝΑΤΟ, σε σφαίρες και βόμβες για να αποδεκατίζονται οι λαοί.

ΑΠΕΝΑΝΤΙ ΣΕ ΟΛΑ ΑΥΤΑ ΠΕΡΝΟΥΜΕ ΘΕΣΗ

ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΣΤΗΝ COSMOTEEVALUE ΕΝΩΜΕΝΟΙ ΜΕ ΤΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΜΑΣ

ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΜΕ ΣΤΙΣ ΕΚΛΟΓΕΣ 

     Στη ζωή μας δεν υπάρχει άλλος χώρος για απογοήτευση και μοιρολατρία. Όχι, για εμάς υπάρχει ο αγώνας , η συζήτηση στο σωματείο μας, η συλλογική δράση γιατί κανένας εργοδότης σε καμία δουλειά δε θα μας χαρίσει κάτι. Ενώνουμε τις φωνές μας με τους εργαζόμενους στο λιμάνι στην Cosco, στην  Efood, Wolt, meτους εκπαιδευτικούς, τους γιατρούς, τους νοσηλευτές που ακολουθούν τον δρόμο της πάλης και της διεκδίκησης.

ΔΕΝ ΕΙΜΑΣΤΕ ΜΟΝΟΙ – ΕΙΜΑΣΤΕ ΠΟΛΛΟΙ

       Σε αυτό τον αγώνα σε καλούμε να πάρεις μέρος. Να κάνεις τώρα το βήμα, να γίνεις μέλος στο σωματείο και όλοι μαζί, συλλογικά να σηκώσουμε ανάστημα για κάθε ζήτημα. Μαζί με το κλαδικό μας Συνδικάτο το ΣΕΤΗΠ να δυναμώσουμε τον δρόμο που έχουν ανοίξει από κοινού τα σωματεία μας μέσα από δεκάδες παρεμβάσεις και δράσεις για κάθε ζήτημα που μας απασχολεί, βγάζοντας τις ταξικές δυνάμεις

  Κόντρα στην λογική που καλλιεργούν και οι δυνάμεις που πλειοψηφούν στην ΟΜΕ – ΟΤΕ αλλά και στον Πανελλήνιο Σύλλογο Εργαζομένων στην Cosmote–Evalue. Την λογική του διαχωρισμού που επιθυμεί η διοίκηση, την λογική ότι τίποτα δεν γίνεται γιατί, όχι απλά δε μπορούν, αλλά δε θέλουν οι εργαζόμενοι να σηκώσουν κεφάλι, αφού είναι σε πλήρη συμφωνία με την εργοδοσία.

 Να δυναμώσουμε τον δρόμο που έχει ανοίξει ήδη το σωματείο μας μέσα από δεκάδες παρεμβάσεις για κάθε ζήτημα που μας απασχολεί. Να δυναμώσουμε την κατεύθυνση που δεν αφήνει κανέναν εργαζόμενο μόνο του απέναντι στην εργοδοτική τρομοκρατία, στην καθημερινή βία της επιβίωσης.

Κανένας μόνος του απέναντι στους μισθούς πείνας, στην έλλειψη μέτρων υγείας και ασφάλειας μέσα στους χώρους εργασίας που κοστίζουν ακόμα και τη ζωή μας.

ΟΛΟΙ στην ΑΠΕΡΓΙΑ στις 20 ΝΟΕΜΒΡΗ 

Συμμετέχουμε στις εκλογές των σωματείων μας Σωματείο Εργαζομένων CosmoteEvalue&ΣΕΤΗΠ 

  • 13/11 κτήριο Κεραμεικού 13:30 – 17:30
  • 18/11 κτήριο Αχαρνών 09:00 – 12:00 και Αθηνάς 12:30 – 17:00
  • 19/11 κτήριο Μοσχάτο 10:00 – 18:00
  • 21/11 στα γραφεία του Σωματείου Επισιτισμού Τουρισμού (Γλάδστωνος 6 Στοά Φέξη, Ομόνοια)

Ενόρκοι στις ΗΠΑ: Η Meta έβλαψε συνειδητά την ψυχική υγεία παιδιών

Από&nbspAnna Desmarais&nbsp&&nbspAP Δημοσιεύθηκε 25/03/2026 - 10:16 CET •ανανεώθηκε πριν 15:28 Δικαστήριο στις Ηνωμένες Πολιτείες επέβαλε στη Meta πρόστιμο 375 εκατ. δολαρίων (317 εκατ. ευρώ), αφού έκρινε ότι η πλατφόρμα έβλαψε εν γνώσει της την ψυχική υγεία παιδιών και απέκρυψε πληροφορίες για σεξουαλική εκμετάλλευση ανηλίκων. ΔΙΑΦΉΜΙΣΗ ΔΙΑΦΉΜΙΣΗ Οι ένορκοι έκριναν στην απόφασή τους, που εκδόθηκε την

Απειλεί η δαπάνη ΑΙ της Big Tech την κυριαρχία δεδομένων της Ευρώπης;

Αρκετοί τεχνολογικοί κολοσσοί έχουν ανακοινώσει τα αποτελέσματά τους τις τελευταίες εβδομάδες και έχουν δώσει εκτιμήσεις για τις δαπάνες τους το 2026, μαζί με τις προβλέψεις κορυφαίων αναλυτών. ΔΙΑΦΉΜΙΣΗ ΔΙΑΦΉΜΙΣΗ Το στοιχείο που δείχνει να έχει τραβήξει περισσότερο την προσοχή της Wall Street είναι οι εκτιμώμενες κεφαλαιουχικές δαπάνες (CapEx) για φέτος, οι οποίες συνολικά αντιστοιχούν σε