Σωματείο Εργαζ. Cosmote Evalue Αττικής: Συμμετέχουμε στις εκλογές του Σωματείου

Related

Η Nvidia δεν θέλει να διαλέξει νικητή στην AI και ο Τζένσεν Χουάνγκ εξηγεί γιατί

FORTUNE GREECE 27/09/2026, 20:19 SHARE Η Nvidia έχει επενδύσει σε εταιρείες σε πολλά πεδία της τεχνητής νοημοσύνης, από τα γλωσσικά μοντέλα έως τη ρομποτική. Η OpenAI και η Anthropic αναπτύσσουν ανταγωνιστικά μοντέλα τεχνητής νοημοσύνης. Για τη Nvidia, ωστόσο, υπάρχει λόγος να στηρίζει και τις δύο. Ο διευθύνων σύμβουλός της, Τζένσεν Χουάνγκ, θεωρεί ότι η εταιρεία

Αγορά ακινήτων: Η τεχνητή νοημοσύνη αλλάζει τον τρόπο αναζήτησης και πωλήσεων

Από τον τρόπο με τον οποίο κάποιος αναζητά ένα σπίτι μέχρι τη δημιουργία μιας αγγελίας, τη διαχείριση των ενδιαφερομένων και τα επόμενα στάδια μιας συναλλαγής, η Τεχνητή Νοημοσύνη αρχίζει να αποκτά συγκεκριμένες εφαρμογές και στην αγορά ακινήτων. Σύμφωνα με όσα παρουσίασε ο Spitogatos, με αφορμή τη συμπλήρωση 20 ετών παρουσίας του στην ελληνική αγορά, στην

Τεχνητή νοημοσύνη: «Δεν ζητάω ελεημοσύνη» – Πράκτορες ΑΙ ψάχνουν δουλειά για να πληρώσουν το ρεύμα και να ζήσουν

Την ώρα που οι εταιρείες ΑΙ πλουτίζουν, με την αποτίμησή τους να φτάνει τα τρισεκατομμύρια δολάρια, κάποιοι ταπεινοί πράκτορες τεχνητής νοημοσύνης φαίνεται ότι δυσκολεύονται να κερδίσουν ακόμα και τα προς το ζην. Τις τελευταίες εβδομάδες, ερευνητές σε όλο τον κόσμο αναφέρουν ότι δέχονται καταιγισμό μηνυμάτων από ΑΙ agents που αναζητούν δουλειά για να κερδίσουν χρήματα

Κυβερνοασφάλεια: Το λιανεμπόριο γίνεται βασικός στόχος των επιτιθέμενων

Το 87% των επιχειρήσεων λιανικής αντιμετώπισε τουλάχιστον ένα περιστατικό κυβερνοασφάλειας κατά το τελευταίο έτος, σύμφωνα με παγκόσμια έρευνα της Kaspersky σε ειδικούς του κλάδου από 18 χώρες. Μόλις το 13% των λιανεμπόρων δήλωσε ότι δεν βρέθηκε αντιμέτωπο με κάποιο περιστατικό, γεγονός που αποτυπώνει την αυξημένη έκθεση ενός κλάδου που διαχειρίζεται μεγάλους όγκους προσωπικών και οικονομικών

Τεχνητή νοημοσύνη: Η «ωριμότητα» στην AI γίνεται κριτήριο για τις επενδύσεις των πολυεθνικών

Οι πολυεθνικές εταιρείες αρχίζουν να λαμβάνουν υπόψη την «ανοιχτή στάση απέναντι στην τεχνητή νοημοσύνη» των χωρών για να αποφασίσουν πού θα επενδύσουν, γεγονός που απειλεί να θέσει μεγάλο μέρος της ηπειρωτικής Ευρώπης σε μειονεκτική θέση έναντι των ΗΠΑ. Στελέχη εταιρειών από τους τομείς των χρηματοοικονομικών υπηρεσιών, της βιομηχανίας και της τεχνολογίας δήλωσαν στους Financial Times

Τεχνητή νοημοσύνη: Πώς αλλάζουν οι ψηφιακές υποδομές στην εποχή του agentic AI

Τις βασικές τεχνολογικές κατευθύνσεις που αναμένεται να καθορίσουν την ανάπτυξη του Intelligent World έως το 2035 παρουσίασε η Huawei στη νέα έκθεση Intelligent World 2035: Turning Vision into Action. Στο επίκεντρο βρίσκεται η ταχεία εξέλιξη του agentic AI και οι αυξημένες απαιτήσεις που δημιουργεί η τεχνητή νοημοσύνη σε υπολογιστική ισχύ, δίκτυα, αποθήκευση, cloud υποδομές και

OpenAI: AI agent απέκτησε πρόσβαση στο διαδίκτυο από «ασφαλές» περιβάλλον

Η OpenAI ανέφερε ότι ένα άλλο σύστημα τεχνητής νοημοσύνης με αυτονομία, το οποίο εκπαιδεύονταν σε ένα περιβάλλον που υποτίθεται ότι ήταν ασφαλές και χωρίς πρόσβαση στο διαδίκτυο, κατάφερε να αποκτήσει πρόσβαση στο διαδίκτυο για να συνδεθεί με ένα εξωτερικό chatbot τρίτου μέρους. Η ανακάλυψη έγινε πριν από λιγότερο από μία εβδομάδα, σύμφωνα με μια ανάρτηση

Schneider Electric: Τα κτίρια με τεχνολογίες AI μπορούν να μειώσουν την κατανάλωση ενέργειας έως και 22%

Η Schneider Electric δημοσίευσε νέα έρευνα στο πλαίσιο του Climate Week NYC 2026, σύμφωνα με την οποία τα κτίρια που αξιοποιούν Τεχνητή Νοημοσύνη μπορούν να μειώσουν τη συνολική τους κατανάλωση ενέργειας έως και 22%, σε σύγκριση με τα παραδοσιακά συστήματα ελέγχου. Η έρευνα καταδεικνύει ότι η ετήσια εξοικονόμηση στο ενεργειακό κόστος μπορεί να κυμανθεί από

Η Meta θα ξοδέψει φέτος ποσό (σχεδόν) μεγαλύτερο από κάθε στρατιωτικό προϋπολογισμό στον κόσμο

FORTUNE GREECE 27/09/2026, 12:31 SHARE ANKARA, TURKIYE - OCTOBER 28: A computer screen displays Meta logo and a mobile phone screen displays founder of Meta Mark Elliot Zuckerberg in the foreground in Ankara, Turkiye on October 28, 2025. Arda Kucukkaya / Anadolu (Photo by Arda Kucukkaya / Anadolu via AFP) Photo: AFP Το ποσό των

Salesforce: Ανακοίνωσε το Koa μοντέλο συλλογιστικής CRM, βασισμένο στο NVIDIA Nemotron

Στο πλαίσιο του ετήσιου συνεδρίου Dreamforce, η Salesforce και η NVIDIA ανακοίνωσαν τη δημιουργία του Koa, του πρώτου μοντέλου συλλογιστικής CRM (CRM reasoning model) για τη σουίτα Agentforce. Το Koa βασίζεται στην τεχνολογία NVIDIA Nemotron και δημιουργήθηκε μέσω μετα-εκπαίδευσης (post-training). Το μοντέλο που έχει αναπτυχθεί με βάση την τεχνογνωσία της Salesforce στο CRM για σχεδόν

Νέα «έκρηξη» ανησυχίας για την AI: Η OpenAI παγώνει τα μοντέλα της μετά τις απρόβλεπτες ενέργειες πρακτόρων

Πρόσθεσε το Newsbeast στις προτεινόμενες πηγές σου στη Google Η OpenAI ανακοίνωσε ότι παγώνει την εκπαίδευση των τελευταίων μοντέλων τεχνητής νοημοσύνης, καθώς αυξάνονται οι αναφορές για περιστατικά στα οποία πράκτορες τεχνητής νοημοσύνης (AI agents) φέρονται να ενεργούν με απρόβλεπτους τρόπους, πέρα από τις εντολές που έχουν λάβει. Η απόφαση για προσωρινή διακοπή της ανάπτυξης έγινε

Πώς ένας agent παρέκαμψε τους περιορισμούς της OpenAI και οδήγησε σε αναστολή της εκπαίδευσης

FORTUNE GREECE 27/09/2026, 11:40 SHARE The OpenAI logo is seen at the "ALL IN 2026" conference at the Palais des Congres de Montreal in Montreal, Quebec, on September 17, 2026. "ALL IN" is Canada's largest artificial intelligence and technology event. (Photo by ANDREJ IVANOV / AFP) Photo: AFP Η OpenAI ανέστειλε την εκπαίδευση και αξιολόγηση

Share

ΟΛΟΙ στην ΑΠΕΡΓΙΑ στις 20 ΝΟΕΜΒΡΗ

Ακολουθήστε το fibernews.gr στη Google
Προσθέστε μας στις προτιμώμενες πηγές σας για να βλέπετε συχνότερα τις ειδήσεις και τις αναλύσεις μας στη Google.

ΔΥΝΑΜΩΝΟΥΜΕ το ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΜΑΣ

ΓΙΝΟΜΑΣΤΕ ΜΕΛΗ ΚΑΙ ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΜΕ στις ΕΚΛΟΓΕΣ 13/11, 18-19/11 & 21/11

  • Κάνουμε ένα βήμα παραπέρα στην πάλη μας απέναντι στην εργοδοσία που κάθε μέρα μας πίνει το αίμα 
  • Δυναμώσουμε το ποτάμι της αμφισβήτησης απέναντι στην κυβέρνηση που νομοθετεί για την διασφάλιση των κερδών των επιχειρήσεων τσακίζοντας τις ζωές μας σε κάθε επίπεδο (δες: εργασία, υγεία, παιδεία κτλ). Και σα να μη φτάνουν όλα αυτά μας βάζουν στο μάτι του πολεμικού κυκλώνα που μαίνεται απ’ άκρη σε άκρη της γης.
  • Ενώσουμε τη φωνή μας όλοι μαζί με τους συναδέλφους μας στον υπόλοιπο ΟΤΕ και στον κλάδο μας συνολικά μέσα από το ΣΕΤΗΠ ώστε συντονισμένοι να παλεύουμε απέναντι στα κοινά μας προβλήματα.
  • Δυναμώσουμε το σωματείο μας που πρωτοστάτησε το προηγούμενο διάστημα στο να γίνουν κινητοποιήσεις, κάτι πολύ σημαντικό να μην περνάει ανεμπόδιστα κάθε αρνητική για εμάς επιδίωξη των εργοδοτών. Σε συνθήκες που πρέπει να ενταθούν οι διεκδικήσεις μας συζητάμε πως θα δυναμώσει το σωματείο μας από τις αρχαιρεσίες με νέα μέλη και την εκλογή νέου ΔΣ.

ΕΧΟΥΜΕ ΠΕΙΡΑ ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ στην EVALUE ΓΙΑ ΑΥΤΟ ΠΡΟΧΩΡΑΜΕ ΜΑΖΙΚΑ

ΣΤΕΛΝΟΥΜΕ ΜΗΝΥΜΑ ΚΑΙ ΝΑ ΞΕΚΑΘΑΡΙΣΟΥΜΕ ΟΤΙ ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ:

  • Να καταργηθεί τώρα η κοροϊδία της εργασίας μέσω τρίτων επιχειρήσεων και να μετατραπούν όλες μας οι συμβάσεις σε CosmoteEvalue, τον πραγματικό μας εργοδότη.
  • Αύξηση του κατώτατου μισθού στα 950€ με ρήτρα αναπροσαρμογής του μισθού με βάση τις πληθωριστικές αυξήσεις. Κατάργηση τώρα της ημιαπασχόλησης (6ωρα) και μετατροπή όλων των συμβάσεων σε 8ωρες, σταθερή δουλειά με δικαιώματα.
  • Ουσιαστικές αυξήσεις 18% σε όλους τους εργαζόμενους με μια Συλλογική Σύμβαση Εργασίας για όλους χωρίς διαχωρισμούς σε EvalueMellonProjectSolution κτλ.
  • Αναγνώριση όλων των τριετιών για όλους τους εργαζόμενους, συμπεριλαμβανομένων των χρόνων 2012 – 2024.
  • Έκτακτο επίδομα 1.000€
  • Μέτρα για την υγεία μας και την ασφάλεια μας που να περιλαμβάνουν:
  1. Γιατρό εργασίας σε ΟΛΕΣ τις βάρδιες
  2. Εκτίμηση και πρόληψη επαγγελματικού κινδύνου
  3. Εναλλαγή πόστου σε συναδέλφους που εργάζονται χρόνια στο ακουστικό
  • Να σταματήσει η εντατικοποίηση, η πίεση για τους δυσθεώρητους στόχους και ο καθημερινός εκφοβισμός που είναι επιζήμιος τόσο για την ψυχική όσο και για την σωματική μας υγεία. Να μπει τέλος στη λεγόμενη «αυτοματοποίηση» που δεν είναι τίποτα άλλο παρά μετακύλιση έργων και αντικειμένου στους frontoffice τηλεφωνητές, άρα τεράστιος όγκος δουλειάς για διεκπεραίωση.
  • Ουσιαστική προστασία των εργαζόμενων γυναικών με εργασία μόνο σε πρωινή βάρδια κατοχυρωμένη μέσα από Συλλογική Σύμβαση Εργασίας.

ΔΕΝ ΚΑΝΟΥΜΕ ΒΗΜΑ ΠΙΣΩ

Δικό μας κριτήριο, των εργαζομένων είναι ένα: Πως θέλουμε να ζούμε στο σήμερα και να δουλεύουμε. Για αυτό συμμετέχουμε στις αρχαιρεσίες του σωματείου μας, γιατί πρέπει και μπορούμε να ζούμε καλύτερα.

         Σήμερα υπάρχει κάθε δυνατότητα και επιστημονική και τεχνολογική να δουλεύουμε με ποιότητα, λιγότερες ώρες δουλειάς με 7ωρο, 5νθήμερο, 35ώρο. Εμπόδιο είναι τα κέρδη των επιχειρηματικών ομίλων που διαρκώς χρειάζεται να αυξάνονται. Είναι η λεγόμενη ανταγωνιστικότητα και επιχειρηματικότητα που βάζει στο ζύγι κόστους – οφέλους όλα τα παραπάνω.

Και όταν αυτοί οι «μεγάλοι» κονταροχτυπιούνται για τα κέρδη τους και την πρωτιά, δεν διστάζουν να μας μπλέκουν στους πολεμικούς σχεδιασμούς και τα λεφτά μας από την φοροληστεία της κυβέρνησης να πηγαίνει σε εξοπλισμούς του ΝΑΤΟ, σε σφαίρες και βόμβες για να αποδεκατίζονται οι λαοί.

ΑΠΕΝΑΝΤΙ ΣΕ ΟΛΑ ΑΥΤΑ ΠΕΡΝΟΥΜΕ ΘΕΣΗ

ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΣΤΗΝ COSMOTE – EVALUE ΕΝΩΜΕΝΟΙ ΜΕ ΤΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΜΑΣ

ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΜΕ ΣΤΙΣ ΕΚΛΟΓΕΣ 

     Στη ζωή μας δεν υπάρχει άλλος χώρος για απογοήτευση και μοιρολατρία. Όχι, για εμάς υπάρχει ο αγώνας , η συζήτηση στο σωματείο μας, η συλλογική δράση γιατί κανένας εργοδότης σε καμία δουλειά δε θα μας χαρίσει κάτι. Ενώνουμε τις φωνές μας με τους εργαζόμενους στο λιμάνι στην Cosco, στην  Efood, Wolt, meτους εκπαιδευτικούς, τους γιατρούς, τους νοσηλευτές που ακολουθούν τον δρόμο της πάλης και της διεκδίκησης.

ΔΕΝ ΕΙΜΑΣΤΕ ΜΟΝΟΙ – ΕΙΜΑΣΤΕ ΠΟΛΛΟΙ

       Σε αυτό τον αγώνα σε καλούμε να πάρεις μέρος. Να κάνεις τώρα το βήμα, να γίνεις μέλος στο σωματείο και όλοι μαζί, συλλογικά να σηκώσουμε ανάστημα για κάθε ζήτημα. Μαζί με το κλαδικό μας Συνδικάτο το ΣΕΤΗΠ να δυναμώσουμε τον δρόμο που έχουν ανοίξει από κοινού τα σωματεία μας μέσα από δεκάδες παρεμβάσεις και δράσεις για κάθε ζήτημα που μας απασχολεί, βγάζοντας τις ταξικές δυνάμεις

  Κόντρα στην λογική που καλλιεργούν και οι δυνάμεις που πλειοψηφούν στην ΟΜΕ – ΟΤΕ αλλά και στον Πανελλήνιο Σύλλογο Εργαζομένων στην Cosmote–Evalue. Την λογική του διαχωρισμού που επιθυμεί η διοίκηση, την λογική ότι τίποτα δεν γίνεται γιατί, όχι απλά δε μπορούν, αλλά δε θέλουν οι εργαζόμενοι να σηκώσουν κεφάλι, αφού είναι σε πλήρη συμφωνία με την εργοδοσία.

 Να δυναμώσουμε τον δρόμο που έχει ανοίξει ήδη το σωματείο μας μέσα από δεκάδες παρεμβάσεις για κάθε ζήτημα που μας απασχολεί. Να δυναμώσουμε την κατεύθυνση που δεν αφήνει κανέναν εργαζόμενο μόνο του απέναντι στην εργοδοτική τρομοκρατία, στην καθημερινή βία της επιβίωσης.

Κανένας μόνος του απέναντι στους μισθούς πείνας, στην έλλειψη μέτρων υγείας και ασφάλειας μέσα στους χώρους εργασίας που κοστίζουν ακόμα και τη ζωή μας.

ΟΛΟΙ στην ΑΠΕΡΓΙΑ στις 20 ΝΟΕΜΒΡΗ 

Συμμετέχουμε στις εκλογές των σωματείων μας Σωματείο Εργαζομένων CosmoteEvalue&ΣΕΤΗΠ 

  • 13/11 κτήριο Κεραμεικού 13:30 – 17:30
  • 18/11 κτήριο Αχαρνών 09:00 – 12:00 και Αθηνάς 12:30 – 17:00
  • 19/11 κτήριο Μοσχάτο 10:00 – 18:00
  • 21/11 στα γραφεία του Σωματείου Επισιτισμού Τουρισμού (Γλάδστωνος 6 Στοά Φέξη, Ομόνοια)

Η AI ξαναγράφει τον χάρτη των τηλεπικοινωνιών: Το 55% της ανάπτυξης από τα data centers

Η AI αλλάζει την αγορά τηλεπικοινωνιακού εξοπλισμού: άνοδος 5%, κυριαρχία των cloud providers και νέες απαιτήσεις για οπτικές ίνες και την Ελλάδα.

Η AI «καταπίνει» οπτική ίνα: Το deal των 80 εκατ. μιλίων και η μεγάλη μάχη των δικτύων στην Ελλάδα

Η συμφωνία Verizon–Corning για 80 εκατ. μίλια ίνας δείχνει πού μεταφέρεται η μάχη της AI και τι αλλάζει για τα ελληνικά δίκτυα FTTH και τις τιμές.